Fonction responsable de formation
BERNIER Philippe
Ce livre propose les outils essentiels (tableaux de bord, lettres types, fiches d'entretien, d'évaluation) et des exemples de pratiques sous forme de témoignages pour aider le responsable de formation à devenir stratège, vendeur, coordinateur, délégué, conseiller, explorateur d'aides publiques auprès des pouvoirs compétents, pilote auprès des organismes de formation
EDITIONS DUNOD, 2007
Cote : RB160
100 exercices et études de cas pour la Formation : Communication, créativité et développement personnel
BELLENGER Lionel
Pour tous ceux qui cherchent à enrichir ou à renouveler leurs formations, les auteurs ont sélectionné 100 cas et exercices pour leur intérêt pédagogique, la qualité de leurs corrigés et la pertinence des conseils dispensés.
Tous les exercices sont issus de la collection "Formation permanente".
Cet ouvrage recense des "cas" qui pourront être directement exploités dans le cadre d'animations. Les exercices sont regroupés par thèmes : connaissance de soi, efficacité personnelle, communication, négociation, management
ESF EDITEUR, 2007
Cote : RC160
Le Guide des entreprises qui recrutent
Ce guide propose un dossier spécial premier emploi avec les secteurs qui recrutent et un volet spécial troisièmes cycles à l'université, en écoles d'ingénieurs ou de commerce et dans d'autres spécialités
L'ETUDIANT PRATIQUE, 2007
Cote : JG263
Web 2.0 Les Internautes au pouvoir : Blogs, Réseaux sociaux, Partage de vidéos, Mashups...
GERVAIS Jean-François
Les internautes font partie aujourd'hui d'un système collaboratif alimenté par ses utilisateurs qui se résume en Web 2.0. Mais, que signifie Web 2.0 ?
Cet ouvrage dresse un panorama complet des nouveaux usages du Web et aborde les enjeux économiques qui en découlent aussi bien pour l'internaute que pour l'entreprise.
EDITIONS DUNOD, 2007
Cote : RH121
Entreprises de propreté
Journal Officiel
Convention collective nationale des entreprises de propreté.
LA DOCUMENTATION FRANCAISE, 2006
Cote : JEa102
Guide du nouveau formateur : talents et pratiques
CARRE Emmanuel LABRUFFE Alain
Après la mise en oeuvre de la loi sur la formation professionnelle du 4 mai 2004, le formateur a une nouvelle place au coeur du dispositif et doit acquérir de nouveaux talents. Cet ouvrage guide les formateurs dans une démarche qualité de la formation en fournissant des outils pratiques et méthodologiques :
- comment mener au mieux des actions d'évaluation et de formation ?
- comment inscrire le savoir et le savoir-faire des salariés dans un processus intégré de l'entreprise ?
- comment allier pédagogie et communication pour que prenne forme la "communication pédagogique" ?
- quelles techniques acquérir pour animer une formation ?
- quel est le cadre législatif du nouveau dispositif de formation ?
AFNOR, 2006
Cote : RB159
Bien choisir son CAP, BEP, Bac Pro
GIBRAT Carole
Comment choisir une filière professionnelle ? Mode d'emploi de la voie professionnelle, 500 diplômes en fiches classées par grands domaines d'activité et présentés sous forme de fiches.
L'ETUDIANT PRATIQUE, 2006
Cote : VAC80
Trait d'Union 2 : Insertion professionnelle
VERDIER Claire
Ce cahier et son CD d'accompagnement ont pour objectif d'aider les adultes à maîtriser les différentes étapes du processus d'insertion dans la vie professionnelle
NATHAN, 2005
Cote : VCc18
Soyez un stressé heureux !
COUZON Elisabeth
Apprivoiser votre stress, apprendre à faire la différence entre le bon stress et le mauvais stress c'est l'objectif de cet outil. Comprendre les mécanismes du stress permet de lâcher prise, d'identifier son profil psychologique de prendre du recul pour mieux le gérer. Fiches d'exercices de relaxation fournissent au lecteur des stratégies anti stress et permettent de tirer profit du stress en toutes circonstances.
ESF EDITEUR, 2007
Cote : RC246
Gérer les personnalités difficiles au travail
WEISZ Sandrine
Comment réagir et quel comportement adopter face à un "Monsieur je sais tout", un retardataire chronique, un muet, un blagueur, un pinailleur ... ? Grâce à une typologie représentative des personnalités difficiles rencontrées au travail, ce livre permet d'identifier les profils psychologiques qui posent problème. Il explique comment gérer ces comportements déroutants.
MAXIMA LAURENT DU MESNIL EDITEUR, 2006
Cote : RC245
Cirffi.org
